厚德載物

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編輯: 徐焰

發(fā)布時間: 2012-03-30

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　　走進群山包圍，青松環(huán)繞的青海慶華煤化有限責(zé)任公司大門，映入眼簾的便是那氣勢磅礴的大鼎，大鼎朝南面有四個醒目的大字——“厚德載物”。在陽光的照射下，醒目而耀眼，初步想象，這四個字應(yīng)該是公司執(zhí)行企業(yè)管理的出發(fā)點和建設(shè)企業(yè)文化的最終目的吧。

　　《周易》中有這樣一句話：“地勢坤，君子以厚德載物”。意思也就是君子如果具有大地一樣柔順的品德和寬闊的胸懷，就可以容載萬物了。

　　進入公司不久，便逐步體會到公司強調(diào)“德”的魄力。在我理解，“德”包含“道德、品行、品性及政治思想品質(zhì)”，總的來講，公司的員工承載著企業(yè)的興衰。企業(yè)文化建設(shè)是以人為載體，人是文化生成與承載的第一要素。加之每個企業(yè)都有自己的歷史傳統(tǒng)和經(jīng)營特點，所以企業(yè)文化建設(shè)就是建設(shè)具有自己特色的文化務(wù)實精神。深刻理解這一道理的慶華，要求員工在實事求是、謙虛謹慎、刻苦努力、奮發(fā)向上的基礎(chǔ)上形成“只爭朝夕，勇攀高峰”的企業(yè)精神，產(chǎn)生強烈的主人翁意識，并逐步自覺地參與民主管理。我想目前正在實施的素質(zhì)教育充分展現(xiàn)了公司對素質(zhì)的子項“德”的重視程度。

　　好事多磨，希望素質(zhì)教育在公司自上而下展開的各項活動中取得成果，并時時以鑲刻在大鼎上醒目的“厚德載物”為警鐘，時刻提醒和鼓勵每個員工將“德”從內(nèi)心轉(zhuǎn)化為自覺的行為規(guī)范并使之制度化。

（來源：青海慶華煤化公司陳云萍）

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