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寧夏慶華集團召開2024年第四次安(環(huán)、消)委會(擴大)會議

來源: 寧夏集團
編輯: 胡迪
發(fā)布時間: 2024-10-10
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中國慶華寧夏消息(黑海龍)為梳理總結(jié)2024年三季度安全工作,部署四季度安全工作,確保全年安全平穩(wěn)無事故,10月9日上午,寧夏慶華集團召開2024年第四次安(環(huán)、消)委會(擴大)會議。會議由集團公司黨委書記、總經(jīng)理、安委會主任屠圖門巴依爾主持,集團公司領(lǐng)導(dǎo)班子、安委會成員及外協(xié)合作單位等主要負(fù)責(zé)人參加會議。

 會上,集團公司副總經(jīng)理兼運營管理部經(jīng)理、安委會副主任馬文波傳達學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)工作重要批示指示精神,并組織學(xué)習(xí)了近期事故警示案例。煤(焦)化公司、常州焦環(huán)工程有限公司、寧夏冀海工貿(mào)有限公司、山東泰銀建設(shè)有限公司負(fù)責(zé)人分別就三季度安全生產(chǎn)工作總體開展情況、存在問題、采取的措施及四季度重點工作安排作了匯報。集團公司安全環(huán)保副總監(jiān)兼安全環(huán)保部經(jīng)理、安委會副主任陳景華就集團公司三季度安全環(huán)保工作總體情況作了總結(jié),集團公司常務(wù)副總經(jīng)理兼安全環(huán)保總監(jiān)、安委會副主任鐵如初就四季度安全生產(chǎn)工作作了總體安排部署。

會議最后,屠圖門巴依爾在總結(jié)講話中強調(diào),安全工作的關(guān)鍵點和落腳點在于狠抓落實,各單位要把會議精神貫徹落實到班組和個人,把抓落實的重心放在基層一線,切實打通工作落實的“最后一公里”。同時對集團公司四季度和2025年安全生產(chǎn)工作提出九項要求。

一是要提高政治站位。要清醒認(rèn)識當(dāng)前安全生產(chǎn)嚴(yán)峻形勢,切實把安全生產(chǎn)責(zé)任記在心上、扛在肩上、抓在手上,深刻查找和認(rèn)識自身不足,落實對策措施,解決制約企業(yè)安全發(fā)展的突出問題和難點問題。

二是要正視存在問題,認(rèn)真落實整改。要創(chuàng)新安全教育培訓(xùn)模式,做好員工思想引導(dǎo),實現(xiàn)從“要我安全”向“我要安全”“我會安全”的根本性轉(zhuǎn)變。要加強基層安全制度執(zhí)行落實和外協(xié)合作單位剛性管理能力,補足安全管理短板弱項,建立更加有效的環(huán)保協(xié)同工作機制,強化環(huán)保設(shè)備維護管理和技術(shù)保障,切實提升環(huán)保工作整體效率。

三是要進一步強化安全環(huán)保工作領(lǐng)導(dǎo)力。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則,嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,通過鮮明的導(dǎo)向行為清晰傳遞出集團公司大抓安全環(huán)保工作決心、信心,切實履行好領(lǐng)導(dǎo)干部安全環(huán)保工作監(jiān)督職能,深入基層檢查安全環(huán)保工作執(zhí)行情況,及時發(fā)現(xiàn)問題并監(jiān)督整改完成。

四是要勇于創(chuàng)新積極探索,強化協(xié)同合作和互助監(jiān)督。要大力提倡和鼓勵員工勇于創(chuàng)新,積極探索符合集團公司實際的安全環(huán)保管理和激勵機制,進一步提高員工安全環(huán)保工作積極性,進一步健全完善各部門安全生產(chǎn)協(xié)調(diào)聯(lián)動機制,在各負(fù)其責(zé)的基礎(chǔ)上同下一盤棋、共畫一張圖,形成各司其職、協(xié)同共進的良好工作局面。

五是要在安全環(huán)保措施執(zhí)行上抓落實。各單位要端正態(tài)度,深刻認(rèn)識到安全環(huán)保工作是企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展的基石和底線,嚴(yán)抓管理責(zé)任,堅決做到“一把尺子量到底”,確保各項制度措施嚴(yán)格執(zhí)行。

六是要在安全環(huán)保投入保障上抓落實。要積極保障安全環(huán)保資金投入,優(yōu)先保障安全環(huán)保設(shè)備物資,從根本上夯實安全環(huán)?;A(chǔ)。

七是要在安全隱患檢查排查整改上抓落實。各單位要把安全隱患檢查排查整治工作作為一項基礎(chǔ)性、長期性工作抓好抓牢,在檢查排查質(zhì)量、覆蓋面和整改治理上下功夫,進一步加大檢查排查力度和深度,確保安全隱患檢查排查工作真正取得實效。

八是要在基層和基礎(chǔ)管理上抓落實。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要做到警鐘長鳴,時刻以如履薄冰的心態(tài)切實抓好基層一線的安全生產(chǎn)管理,認(rèn)真做好員工安全意識的培育和安全教育培訓(xùn),加強業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和應(yīng)急能力提升,嚴(yán)打“三違”現(xiàn)象,真正為安全生產(chǎn)工作打下堅實基礎(chǔ)。

九是要在落實責(zé)任和追究責(zé)任上抓落實。要落實全員安全生產(chǎn)責(zé)任制,把安全責(zé)任層層壓實,分解到崗位、落實到人,推動形成上下聯(lián)動、齊抓共管的安全格局,做到安全責(zé)任覆蓋無盲區(qū)。屠圖門巴依爾強調(diào),對陽奉陰違、慢作為、不作為的單位和個人,集團公司將嚴(yán)肅調(diào)查,頂格處理。

 


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